Description du poste

En tant que Directeur Marketing, vous serez garant du positionnement de l’entreprise et de ses offres sur le marché. Votre analyse des tendances du marché et de la concurrence vous permettront de détecter des opportunités et de définir la stratégie marketing en cohérence avec la stratégie générale de l’entreprise et du Groupe. Vous aurez aussi la mission d’animer votre équipe au quotidien et de la faire monter en compétences.

Votre objectif : renforcer la notoriété de l’entreprise et déclencher des ventes.

Vos missions :

• Pilotage & définition de la stratégie marketing
• Optimisation de la visibilité de l’entreprise
• Supervision de la conception et de la production des outils d’aide à la vente
• Veille à la coordination et à la cohérence des actions marketing de manière à ce que l’expérience client soit identique quel que soit le canal de contact
• Analyse des retombées de chaque action marketing engagée via un dispositif de pilotage (suivi budgétaire, compte rendu régulier) afin d’en évaluer la pertinence et de réajuster la stratégie au regard de la performance des actions et de l’évolution du marché.
• Identification des opportunités de croissance et définition des orientations de développement
• Suivi de l’évolution du marché dans lequel l’entreprise et les produits évoluent,
• Suivi des pratiques et du positionnement des concurrents et des partenaires de l’entreprise.
• Analyse et compréhension du regard que portent les consommateurs sur l’entreprise et les produits et explorer leurs attentes (études de marché, l’analyse des datas disponibles, etc.)
• Nourrir les équipes en charge de la conception et/ou de la production de nouvelles offres
• Participation à la cartographie des parcours clients en vue d’identifier les irritants de l’expérience client.
• Encadrement de l’équipe marketing
• Supervision de l’exécution opérationnelle de la stratégie marketing
• Animation de l’équipe marketing
• Coordination de la collaboration entre l’équipe marketing et les autres services de l’entreprise (commerce, R&D, industrie, etc.).
• Évaluation et contribution au développement professionnel des collaborateurs de son équipe